Ako ste uhvatili sebe da se neprestano žalite na svoj posao i da ustajete neraspoloženi i mrzovoljni što morate u na posao, vreme je da se zapitate da li je možda vreme za promenu. Ono što je pri tome bitno jeste da otkrijete šta je vama lično bitno na radnom mestu i šta vam konkretno smeta. Kao pomoć, predlažemo vam da rangirate sledeću listu i zabeležite koliko od najviše rangiranih stavki imate na postojećem radnom mestu:

Znači, bitno je da budete realni i da ne tražite nemoguće. Ako najviše rangirane stavke ne prepoznajete na sadašnjem radnom mestu, razmislite šta sami možete da uradite kako bi vam bilo bolje, a da ne menjate posao. Tek kada se uverite da ste dali sve od sebe, a da se stvari i dalje ne kreću na bolje, angažujte se na pronalaženju boljeg posla.

Znači, prvi korak je da pokušate da osvežite svoje radno mesto. Evo nekoliko saveta kako to da uradite:

Ako sve ovo ne rezultira pozitivnim promenama i vašim pozitivnim osećanjima i ipak odlučite da menjate posao, pridržavajte se sledećih saveta kako biste izbegli najčešće greške ljudi pri promeni posla:

1. Ne tražite posao u nekoj oblasti bez toga da ste se zapitali šta stvarno želite. Ne tražite po automatizmu isti posao kakav ste radili – razmislite da li biste bili srećniji i uspešniji radeći nešto drugo. Razmislite dobro.
2. Ono što je dobar posao nekome, ne mora biti i vama – ljudi vas savetuju u skladu sa njihovim opredeljenjima i preferencijama, a to ne znači da ćete na takvom poslu vi biti srećni. Zapitajte se šta zapravo vi želite
3. Ako je neko uspešan u nekom poslu, ne znači da ćete i vi biti. Ljudi se često zanesu kada čuju da je neko zadovoljan i uspešan na svom poslu: ima visoku platu, brojne beneficije, brzo napreduje i sl. Da, dobre poslodavce treba tražiti, ali ne znači da ćete i vaš razvojni put u toj kompaniji biti isti kao i put vaših poznanika.
4. Ne držite se samo poznatog – gledajte šire od onoga što ste radili i što provereno znate da radite, jer ćete se možda pronaći u nečemu novom
5. Ne dozvolite da novac bude vaš jedini faktor pri odlučivanju – čak ni velike količine novca vas ne mogu učiniti istinski srećnim ako budete pod stresom i ako budete osećali nezadovoljstvo zbog posla koji obavljate.